Novabev Group («Новабев Групп») — группа компаний, занятая в сфере производства и импорта алкогольной продукции. Среди собственных брендов компании — водки «Беленькая», «Архангельская», Beluga, бренди «Золотой Резерв», виски Fox & Dogs, российские вина Golubitskoe Estate и Tete de Cheval и многое другое. Группа владеет одним из крупнейших в стране производственных комплексов, занимает ведущие позиции по выпуску популярных видов крепкого алкоголя, а флагманские продукты производителя стабильно удерживают лидерство в своих сегментах.
Сегодня в группе компаний работает более 13 тысяч сотрудников. Это специалисты, занятые на производстве, в логистике, ВЭД, продажах, маркетинге, IT и других областях. Непрерывное развитие бизнеса обуславливает постоянную потребность компании в новом персонале. Мы изучили открытые вакансии в «Новабев Групп», отзывы сотрудников и условия, которые предлагают соискателям, а также выделили главные преимущества и недостатки работодателя.
Главное о компании
Novabev Group работает с 1999 года. Долгое время основным направлением деятельности компании было производство и дистрибуция крепких алкогольных напитков, а с 2018 года «Новабев Групп» производит премиальные вина. В 2010-м началось развитие сети розничных магазинов «ВинЛаб», в связи с активным ростом которой в 2023 году компания изменила позиционирование и провела ребрендинг. Сегодня «ВинЛаб» входит в тройку ведущих алкогольных ритейлеров России. Группа компаний реализует продукцию собственного производства, а также импортирует алкоголь десятков поставщиков из разных стран мира, напитки 50 из их числа — эксклюзивно.
По состоянию на 2024 год компания «Новабев» включает в себя:
- 10 производственных предприятий;
- 4 распределительных центра;
- более 10 складов;
- более 1650 торговых точек розничной сети «ВинЛаб».
Продукция компании Novabev представлена не только алкогольными напитками — группа также производит и реализует продукты питания.
Кадровая политика и актуальные вакансии
Компания нацелена на развитие сотрудников и предоставляет каждому доступ к внутренней базе знаний с собственными курсами и другими образовательными материалами. Также организация оплачивает обучение персонала — в частности, топ-менеджеры могут пройти подготовку в Школе управления «Сколково» за счет компании.
Предприятия Novabev Group расположены в разных регионах страны. Практически на каждом из них есть открытые вакансии. Среди наиболее востребованных массовых позиций:
- Оператор линии розлива.
- Торговый представитель.
- Продавец-консультант и администратор магазина.
- Кладовщик, сборщик и контроллер.
- Менеджер по продажам.
Это далеко не полный перечень — сейчас в компании открыто более 300 вакансий. Устроиться на работу в «Новабев Групп» могут даже соискатели без опыта. К каждому новому сотруднику прикрепляется наставник, который делится опытом и помогает развить все необходимые для работы навыки.
Стоит ли устраиваться в Novabev Group? Достоинства и недостатки работодателя
Как утверждают представители компании, в основе ее кадровой политики лежит создание безбарьерной среды для всестороннего развития сотрудников, поэтому каждый специалист получает возможность обучаться, развиваться и строить карьеру.
Согласно отзывам сотрудников Novabev Group, главными преимуществами работы в компании являются:
- официальное оформление с первого рабочего дня;
- комфортная адаптация — на всех предприятиях группы развита система наставничества;
- лояльность руководства — равное и справедливое отношение ко всем сотрудникам;
- перспективы роста — работодатель заинтересован в развитии персонала.
Многие сотрудники работают в компании более 10 лет, что указывает на низкую текучку и комфортные условия труда. Среди недостатков обычно называют требовательность руководства, строгую дисциплину и высокую загрузку.
Отзывы сотрудников Novabev Group
При подготовке материала мы обратили внимание как на положительные, так и на отрицательные мнения сотрудников компании.
В отзывах о компании «Новабев» часто говорят о комфортной адаптации и обучении при трудоустройстве:
Многие сотрудники Novabev Group ценят стабильность, но одновременно указывают на высокую загрузку:
В отзывах также часто встречаются упоминания о возможности обучения без отрыва от работы:
Свежее:
Глава Перми Эдуард Соснин поздравил пермских педагогов с Днем учителя
Пермь посетила делегация из Нижнекамска
Пермская делегация Объединения муниципальных библиотек приняла участие в Международной конференции в Минске